区域经济发展与区域教育有着共生互融的关系，经济结构一旦发生调整将“倒逼”地方高校转型发展，这一过程中，高校教师人力资本开发是关键。当前在我国社会经济结构调整升级的背景下，高等教育也面临着重大变革，地方高校在转型过程中教师人力资本的开发面临着许多现实困境，亟须从人力资本战略思维的重塑、人力资源管理科学化及配套机制的完善等方面优化教师人力资本开发的路径。