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| “云招聘”视角下西部高校就业服务现状及
优化策略研究 |
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| DOI： |
| 中文关键词: 云招聘；西部高校；就业服务；创新创业 |
| 英文关键词: |
| 基金项目:国家自然科学基金（71902156）；陕西省创新能力支撑计划软科学一般项目（2021KRM004）；西安理工大学教学改革研究项目（xjy1931） |
| 作者 | 单位 | | 门一1，马美馨2，郭军豪1 | 1. 西安理工大学 经济与管理学院，陕西 西安 710054 ；2. 长安大学 经济与管理学院，陕西 西安 710064 |
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| 中文摘要: |
| 随着后疫情时代的来临以及互联网技术的日渐成熟，“云招聘”模式成为对传统招聘模式的重要补充。以西部高校的就业服务体系为切口，分别从就业认知服务、就业实践服务、就业渠道服务、创新创业服务以及软硬件配套等五个维度展开调研。针对现阶段高校就业服务存在的问题，提出构建阶段性就业引导体系、高效运用科技化手段、优化社群管理模式、营造创新创业良好环境和构建多元化服务团队等优化措施，为进一步提升大学生就业满意度、打造高校高质量就业服务、优化新型人力资源管理模式提供有力支撑。 |
| 英文摘要: |
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