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| 课程理论教学与实践教学的互动模式研究——以“薪酬管理”课程为例 |
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| DOI： |
| 中文关键词: 理论教学；实践教学；互动模式；“薪酬管理”课程 |
| 英文关键词: |
| 基金项目: |
| 作者 | 单位 | | 张笑秋 | 湖南科技大学商学院，湖南湘潭４１１２０１ |
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| 中文摘要: |
| 以理论教学与实践教学的关系为理论基础，以课程教学的进程为主线，以理论性与实践性兼具的“薪酬管理”课程为例，构建课程理论教学与实践教学的互动模式。在课程导入阶段，同时引入理论教学与实践教学；在课程展开阶段，先实施理论教学，后实施实践教学；在课程复习阶段，以实践教学总结理论教学，使两类教学同时得到完善。 |
| 英文摘要: |
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